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2024年中共长沙市雨花区委办公室公开招聘工作人员公告

因工作需要,中共长沙市雨花区委办公室及所属事业单位长沙市雨花区档案馆面向社会公开招聘编外合同制人员2名,现将有关事项公布如下:一、招聘原则公开、平等、竞争、择优的原则。二、人员管理1、合同管理:聘用的编外合同制人员依据《中华人民共和国劳动合同法》管理,不具有行政职务,不行使行政权力,不占用行政和事业编制。人员与用人单位签订劳动合同,合同中按照规定约定试用期。2、薪酬及福利:编外人员的工资标准按照雨花区...

[转载] · 事业单位招聘 · 2024-05-17 16:15
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“职场新星 筑梦湘企”2024年度“湘人才”公益招聘会(八)暨大中城市联合招聘高校毕业生春季专场活动-湖南信息学院站

  2024年2月起,在省人力资源服务中心人才交流大厅(湘府中路168号)开展“湘人才”公共招聘系列活动。活动聚焦全省“4×4”现代产业体系,同时面向各类用人单位。求职群体以离校未就业高校毕业生为重点,同时面向各类专业人才、高级管理人员及退役军人、脱贫劳动力、登记失业人员、农民工、残疾人、就业困难人群等。每场招聘会都将根据活动主题和企业需求情况,收集相关企业人才需求。每场筛选60家有招聘需求的企业参会,围绕岗...

[转载] · 新闻资讯 · 2024-05-17 16:13
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档案该怎么管?点开查看→流动人员人事档案管理服务常见问题

档案在我们的生活中非常重要那么,你知道档案在哪里托管?怎么调出?怎么查询?人社君准备了一些关于流动人员人事档案管理服务的常见问题一起来看看吧一、流动人员人事档案主要包括哪些对象?流动人员人事档案管理范围包括下列7类:(1)非公有制经济组织和社会组织聘用人员的人事档案;(2)辞职辞退、解除(终止)聘用(劳动)合同、取消录(聘)用、被开除等与用人单位解除或终止人事(劳动)关系的未就业的原机关公务员、国有企事业单位的管理人员...

[转载] · 便民信息 · 2024-05-17 16:11
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湖南建筑高级技工学校(湖南建设中等职业学校)2024年公开招聘公告

湖南建筑高级技工学校(湖南建设中等职业学校)是一所全日制国有公办建筑类职业学校、国家级重点高级技工学校和长沙市首批示范性高级技工学校,为湖南建设投资集团有限责任公司主管的省财政全额拨款事业单位,学校坐落在湖南省长沙市天心区南湖路。根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和我省事业单位公开招聘有关政策,结合学校工作需要,面向社会公开招聘事...

[转载] · 高校招聘 · 2024-05-17 16:10
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兼职员工意外受伤处理指南 | 企业责任与应对策略

兼职员工已经成为企业运营中不可或缺的一部分。然而,由于兼职员工的特殊性,他们在工作中遭遇意外受伤时,往往会给企业带来一系列棘手的问题。本文将探讨兼职员工意外受伤时,企业应如何妥善处理,以确保员工的权益得到保障,同时维护企业的稳定运营。当兼职员工在工作中发生意外受伤时,企业应迅速启动应急预案。这包括立即联系医疗机构进行救治,确保受伤员工得到及时有效的治疗。同时,企业还应与受伤员工保持密切沟通,了解伤...

[转载] · 职场观察 · 2024-05-16 16:48
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企业终止退休员工合同:经济补偿金何去何从?

员工的年龄与企业的用工需求时常产生微妙的平衡挑战。当企业以员工达到退休年龄为由终止劳动合同时,是否需要支付经济补偿金,这一问题不仅关乎企业与员工之间的权益平衡,也涉及到劳动法规定的具体执行。我们必须明确一点:员工的退休年龄并非一个可以随意设定的数字。根据国家相关法规,员工在达到法定退休年龄后,其劳动合同自然终止。这一规定体现了对劳动者权益的保护,同时也为企业提供了用工管理的依据。然而,当企业以此为...

[转载] · 职场观察 · 2024-05-16 16:45
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离职证明能否写明离职原因?揭秘职场“分手”背后的真相

离职成为许多职场人不得不面对的现实。然而,关于离职证明的开具,特别是是否可以在其中载明离职原因,一直是职场人关注的焦点。本文将深入探讨这一问题,为您揭示职场“分手”背后的真相。我们需要明确离职证明的基本功能与性质。离职证明是用人单位向离职员工出具的一种证明文件,主要目的是证明员工在该单位的工作经历、职务、工作时间等基本事实。因此,离职证明在形式上应该力求客观、简洁,避免涉及过多的主观评价和争议性内...

[转载] · 职场观察 · 2024-05-16 16:40
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哺乳期请假,是按8小时还是7小时扣工资?答案揭晓!

职场妈妈们在追求事业成功的同时,也肩负着哺育下一代的重任。哺乳期请假成为了她们在工作与家庭之间寻求平衡的一个重要手段。然而,关于哺乳期请假是按8小时还是7小时扣工资的问题,一直困扰着许多职场妈妈。今天,我们就来揭开这个谜团,为职场妈妈们答疑解惑。我们需要明确的是,哺乳期请假的相关政策规定是保障职场妈妈权益的重要法律依据。根据《中华人民共和国劳动法》和相关法规,女职工在哺乳期内享有特殊的劳动保护,包括...

[转载] · 职场观察 · 2024-05-16 16:37
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揭秘!公司员工手册制定实施全流程,打造高效团队就靠它!

一个高效、团结的团队是企业取得成功的关键。而制定和实施一套完善的公司员工手册,则是构建高效团队不可或缺的一环。本文将为您揭秘公司员工手册的制定实施全流程,助您打造一支高效、稳定的团队,为企业的蓬勃发展奠定坚实基础。一、明确手册制定目的与原则制定公司员工手册的首要任务是明确其目的与原则。手册应旨在规范员工行为、明确职责权利、保障员工权益,同时体现公司的价值观和文化特色。在制定过程中,应坚持公正、公平...

[转载] · 职场观察 · 2024-05-16 16:34
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职场新手遭遇“问题堆”?揭秘“跑路”前的三大考量!

刚步入职场的新人,满怀激情与期待,渴望在这片新天地里大展拳脚。然而,现实往往不尽如人意,一些职场新人入职不久就发现公司存在一堆问题,顿时感到迷茫和困惑:是继续留下来面对挑战,还是果断选择“跑路”?在做出决定之前,不妨先考虑以下三大考量。一、问题性质与解决可能性我们需要对发现的问题进行客观分析。这些问题究竟是公司运营中的常态挑战,还是由于管理不善、制度缺陷等造成的严重障碍?如果问题属于前者,那么作为...

[转载] · 职场观察 · 2024-05-16 16:31
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